Führungskräfte in Forschung und Entwicklung
Führungskräfte im Bereich Forschung und Entwicklung planen, leiten und koordinieren die Forschungs- und Entwicklungsaktivitäten von Unternehmen oder Organisationen oder von Unternehmen, die verwandte Dienstleistungen für andere Unternehmen und Organisationen erbringen.
Qualificationen: ErfahrenPrüfen Sie Ihre Bezahlung
- Gehaltsspanne für die Mehrheit der Arbeitnehmer im Führungskräfte in Forschung und Entwicklung - von € 3.998 zu € 8.986 pro Monat - 2026.
- Ein/eine Führungskräfte in Forschung und Entwicklung verdient zu Beginn seiner/ihrer Karriere üblicherweise zwischen € 3.998 und € 5.554 brutto monatlich.
- Nach fünf Dienstjahren liegt der Verdienst zwischen € 4.853 und € 6.681 monatlich bei einer Wochenarbeitszeit von 40 Stunden.
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Aufgaben
- Planung, Leitung und Koordinierung der Forschungs- und Entwicklungsaktivitäten, die im Hause durchgeführt oder bei externen Forschungsorganisationen in Auftrag gegeben werden, um neue oder verbesserte technische Verfahren, Produkte und Kenntnisse oder eine verbesserte Verwendung von Materialien zu entwickeln
- Planung der allgemeinen Forschungs- und Entwicklungsprogramme von Unternehmen oder Organisationen, Spezifikation von Zielen und Budgetbedarf
- Leitung und Management der Tätigkeiten von Forschungs- und Entwicklungspersonal
- Festlegung und Verwaltung von Budgets, Kontrolle der Ausgaben und Sicherstellung eines effizienten Ressourceneinsatzes
- Festlegung und Leitung operativer und administrativer Verfahren
- Planung und Leitung der täglichen Arbeit
- Überwachung von Auswahl, Aus- und Weiterbildung und Leistung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Vertretung des Unternehmens oder der Organisation bei Kongressen, Seminaren und Konferenzen